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Roselyne, notre couteau suisse à temps partagé !

24 juillet 2017. Une date symbole pour GéaTion, celle du recrutement de Roselyne, notre première salariée à temps partagé ! A l'époque, elle a 26 ans, une licence professionnelle en comptabilité finance et.... pas d'emploi stable. Le début pour nous d'une belle histoire avec une personnalité déterminée, qui a su gagner notre confiance et celle de nos adhérents.  

Une assistance comptable hors pair...

Quand nous intégrons Roselyne Pomart, elle a déjà 4 ans de terrain et de solides compétences en gestion administrative et pré-comptable. Et pourtant, elle reste en situation de précarité : son parcours est fait de contrats de remplacement, de CDD. Impossible pour elle de se projeter pleinement dans l'avenir. Recrutée en CDI, GéaTion va être pour elle le terrain de jeu à la hauteur de ses appétits professionnels. Depuis 2017, elle est intervenue en temps partagé aurès de 6 entreprises différentes, qui lui ont permis de se construire une posture professionnelle solide. "En temps partagé, il faut être polyvalente. D'une entreprise à l'autre, l'activité et les méthodes sont différentes. Quand je passe d'une TPE d'électricité et d'automatisme industriels à une PME de menuiserie, il faut savoir s'adapter". A cela, Roselyne ajoute : "développer de l'autonomie est aussi essentiel. Quand je suis présente 2 jours par semaine dans une société, je dois être capable de faire mon travail, même si le dirigeant n'est pas disponible pour moi".

... Et bien plus encore !

Parfaitement à l'aise dans le contexte des petites organisations, Roselyne a su faire du temps partagé une opportunité d'élargir chaque fois un peu plus son champ de compétences :

  • développer une relation de confiance forte avec un dirigeant, et jouer le rôle clé d'une assistante de direction ;

  • prendre une part active sur des missions d'assistanat commercial, de l'alimentation de base de données de prospection au suivi chiffré des commerciaux.  

Quand nous la sollicitons pour encadrer et former en immersion sur son métier de jeunes recrues moins expérimentées, elle répond à l'appel. A aujourd'hui, 3 salariés ont connu Roselyne comme tutrice, et lui en sont tous reconnaissants. Le premier témoigne encore d'une tutrice qui lui a certes tapé sur les doigts un paquet de fois, mais pour son bien et dans le respect des adhérents qui ont offert les terrains d'apprentissage.

La ptite anecdote ;)

La crise du Covid a bien sûr impacté nos adhérents. Chez Joël Gustin, dirigeant de Procab, auprès duquel Roselyne travaille 2 jours par semaine, l'activité a fortement ralenti. Autant dire que le flux comptable qu'elle gère s'est tari. Qu'à cela ne tienne, Joël lui confie la mission de repenser l'organisation du stock de l'atelier. Composants électriques, câbles, fixations, sectionneurs... n'ont qu'à bien se tenir. Le sens de la rigueur de Roselyne est venu à bout de bien plus redoutable ;) Et quel résultat : un stock aux petits oignons, pour préparer une reprise de l'activité plus sereine.

 

N'hésitez pas à télécharger le Curriculum Vitae de Roselyne, et à nous contacter si son profil et ses compétences interpellent vos besoins.



24, rue de Marcq-en-Baroeul
59290 WASQUEHAL

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